Routenplanung für Unternehmen

In diesem Artikel wird die Grundidee eines modernen Kompetenzmanagements vorgestellt. Dazu wird aufgezeigt, welche Faktoren das "Unterwegssein" von einer effizienten, zielgerichteten und erfolgreichen Reisestrategie unterscheidet. Reisen ist dabei die bewußte Entscheidung, einen dynamischen Prozess so mit Informationen anzureichern, dass eine optimale Route gefunden wird und die dabei aufgewandten Ressourcen zu jedem Zeitpunkt gut kontrollier- und steuerbar sind. Technische Systeme zur Personalentwicklung müssen so aufgebaut sein, dass sie die Rückschau der Personalaktivitäten ermöglichen sowie eine sinnvolle generische Vorausplanung.